足球员不满薪资,足球员不满薪资怎么处理

足球经理2019球员续约技巧包含：提高薪资水平、增加合同年限、提高奖金水平、改变工作条件和给予更多的购买选项五个方面。

1、提高薪资水平：球员的薪资水平是重要的续约因素之一，如果你希望留住一名球员，可以考虑提高其薪资水平。然而，在提高薪资时要注意预算，否则可能会影响团队的财务状况。

2、增加合同年限：提供更长的合同期限可以增加球员的安全感，使其更愿意继续留在球队。尤其对于对球队忠诚度高的球员，提供更长期的合同是明智的。

3、提高奖金水平： 提供高额奖金也是一种吸引球员留队的方法。可以根据球员的贡献和球队表现等因素调整奖金水平。奖金能够给予球员更多的激励和感动，帮助留住球员。

4、改变工作条件：球员对于工作条件的改变会对他们的继续留任产生影响。可以改变球员的首发位置、提高其替补出场次数等，以满足球员的需求，让他感到重视和支持。

5、给予更多的购买选项：足球经理2019中，球员的爱车、住房需求等都需要满足到的。可以考虑给予球员更多的购买选项，提高其对球队的满意度，强化巨星的个人品牌等。

足球球员红牌停赛不会停发工资。这是因为足球运动员的工资往往基于与俱乐部签订的年薪合同，而不是依据他们的比赛出场时间和效果等。因此，即使球员被红牌停赛，他们仍然有权按照合同规定获得他们应该得到的报酬。